Camtel reverse ses premiers dividendes à l'État après une année record

[Télécoms] En 2023, Camtel a réalisé un bénéfice net historique de 11,1 milliards de FCFA, permettant pour la première fois un reversement de 4,6 milliards de FCFA de dividendes à l'État camerounais.

Une performance financière inédite

L'année 2023 marque un tournant pour Cameroon Telecommunications (Camtel). L’opérateur public a enregistré un bénéfice net de 11,1 milliards de FCFA, soit une hausse de 23 % par rapport à 2022. Ce résultat est le plus élevé de son histoire, dépassant largement les 9,2 milliards de FCFA réalisés en 2022. 

Face à cette performance, l'assemblée générale de Camtel, réunie le 30 septembre 2024, a approuvé le versement de 4,6 milliards de FCFA de dividendes à l'État, une première depuis la création de l’entreprise. En complément, une dotation de 1,16 milliard de FCFA a été affectée à la réserve légale, et 5,82 milliards de FCFA seront reportés en réserves pour soutenir les investissements futurs.

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Des investissements massifs pour soutenir la croissance

Pour atteindre ce niveau de profit, Camtel a doublé son chiffre d'affaires en cinq ans, passant de 108,8 milliards de FCFA en 2018 à 207,4 milliards de FCFA en 2023. En parallèle, l’opérateur a investi pas moins de 117 milliards de FCFA en 2023 pour moderniser ses infrastructures et améliorer la couverture de son réseau. 

Toutefois, ces investissements colossaux n’ont pas empêché la persistance de problèmes de qualité de service, comme l’a relevé Minette Libom Li Likeng, ministre des Postes et Télécommunications. Selon elle, malgré ces efforts, la qualité du réseau reste insuffisante, avec des interruptions fréquentes et des retards dans l’expansion du réseau.

Des défis structurels à surmonter

Si les résultats financiers de Camtel pour 2023 sont encourageants, l’entreprise fait face à plusieurs défis structurels. Le rapport 2022 de la Commission technique de réhabilitation des entreprises publiques et parapubliques qualifie Camtel d'« obèse et budgétivore », avec un effectif de 3 996 employés et des charges du personnel pesant plus de 33 % de la valeur ajoutée générée. 

Par ailleurs, le stock global de la dette de l’entreprise atteignait 648 milliards de FCFA à fin 2022, soulignant la nécessité d’une gestion plus rigoureuse pour maintenir la croissance et améliorer la rentabilité.